笔趣阁 - 玄幻小说 - 重生之财源滚滚在线阅读 - 第1539章 放权和削权(感谢,万分感谢!)

第1539章 放权和削权(感谢,万分感谢!)

    会议室的人还在等着,李东也正准备过去开会。

    就在他还没出办公室的时候,外面忽然传来一阵交谈声,接着一位董事长办公室的工作人员就敲门进入道:“李总,许总来了。”

    门外的许圣哲不满道:“我都是老熟人了,来这还用通报?”

    说罢,许圣哲就直接进了门,看向李东道:“现在回来也不打个电话问候一声了,连请客都不请了。

    这人啊,当了首富,果然和以前不一样。

    以前吧,回来了好歹知会一声,大家伙一起聚聚。

    现在呢……”

    李东没好气道:“你少阴阳怪气的,我最近忙的厉害,哪有功夫搭理你。

    我这边正要开会呢,你有事就说,没事就在这等着,开完会再说。”

    许圣哲郁闷道:“你这也太不把豆包当干粮了吧,我来都来了,你开会用得着这么着急吗?”

    “董事会,都等着呢。”

    许圣哲愣了一下,接着就狂笑道:“远方有董事会?真的假的?”

    李东脸色漆黑,一边收拾东西,一边起身道:“没事就滚蛋,有事也回头说,别耽误我时间。”

    见李东的确有些匆忙,许圣哲顿时笑道:“那行,你开你的‘董事会’,我先等等,回头开完会,咱们去澜山会所坐坐,慢慢聊。”

    他在“董事会”几个字上说的特别重,因为在他看来,这的确是个笑话。

    远方有董事会吗?

    哪怕龙华,虽然许圣哲现在掌权了,而且股份也很多,可董事会还是货真价实的存在的。

    龙华的一些元老,一些高管,都有不小的话语权。

    可在远方,有这玩意嘛?

    笑话归笑话,许圣哲也不是特意来打击李东的,说完就找了个地方自顾自地坐下道:“你忙去吧,我坐一会,白素不在吗?

    让人给我泡点好茶,你老丈人特供的那些。

    别拿那些假货糊弄我,上次喝了我几瓶好酒我都没跟你算账来着。”

    李东懒得搭理他,走到门口,对着一旁的工作人员道:“给他上杯白开水,另外盯着他,别让我在我办公室乱转悠,少了东西,你们的年终奖全都扣了!”

    丢下这话,李东直接往会议室走去。

    而门外的工作人员,也是一脸紧张地端着茶水进了办公室,接着就站在一旁看着许圣哲,死活都不肯走。

    许圣哲看到这一幕,有些无奈道:“你们李总说什么你们还真信啊?得了,别盯着我了,就他这办公室,啥玩意都没有。”

    他这么说,可办公室的工作人员还是不肯动弹。

    许圣哲失笑,也没为难对方,自顾自地拿起报纸看了起来。

    ……

    会议室中。

    李东坐下就道:“除了刘洪,其他人都到了。

    那先说说奖励方案的事,总共有两套方案,一套是零售集团2%股权的事,一份就是滕迅1亿股本的方案。

    在这之前,袁总选说说职级的问题。”

    袁成道连忙将刚刚的事说了一遍,李东补充道:“13级,还是和以前一样,集团总裁的位置。

    12级,集团董事的级别,另外几位集团的副总也享受12级的待遇。

    11级,总部一些重要部门总监,子集团总裁,滕迅和微博两家的总裁和董事长,都是这个级别。

    10级,子集团副总,其他子公司总裁都是这一级,后期可能会做一些调整,不过等到后期再说。

    大区一把手就是9级,省公司8级,市公司7级……

    当然,这是整体上的划分,部分地区,部分部门和人员,可以做一些适当的调整。

    4级及4级以上,都属于管理层。

    而员工,则是划为3级机制。

    按照工作年限,业绩,主管考评……等综合考评,最后做划分。

    3级员工具有优先升职,带薪假期延长,公司免费组织出国旅游,甚至包括后期优先分配员工宿舍的权利。

    而薪资待遇上,3级员工比1级的,多一级多100底薪,算下来3级员工比1级的,一年也多2400块收入了。

    至于以后会不会再增加,看集团效益再说。”

    李东简单说了几句,大家其实不是太看重这些,普通员工和他们差距太遥远,没必要去考虑这些。

    至于支出多一点,实际上之前也差不多。

    何况,按照袁成道的标准,远方这边的3级员工,都是工作年限达到三年时间的。

    可如今的远方,总共才五年多时间,扩张也是后期的事了,真正工作三年的大部分都是主管一级了,这方面的人数不是太多。

    不过王悦还是问了一句道:“国梅这些并购的企业怎么算?”

    “特殊情况特殊对待,这些后期并入的企业,重新进行考核,年限的问题可以忽略。

    远方也一样,业绩突出的,工作勤恳的,只要有两名4级以上的主管联名推荐,都可以忽视年限的问题。

    这不是小工程,也不是小事,回头我会让监察部这边跟上去。

    8月份之前,职级重定完毕。

    而激励方案,也会在那时候正式实施。

    这次滕迅的1亿股本,会按照职级来分配,这也是人之常情,你是主管,你付出的多,那你肯定要多分点,你给公司带来的效益大,利益多,那我回馈的就多。

    不过我说的是1到9级这些人,10级包括10级以上的,之前都分到了不少的微博股本。

    当然,我也不会让你们白欢喜一场。

    10级以上的高管有多少?”

    不用刘琪白素他们开口,袁成道马上道:“10级最低都是子公司总裁一级了,人数不算多,加上一些部门总监,现在是62人,不过没算滕迅那边。

    滕迅那边高半级,到时候七八人还是有的。”

    “那就算70好了。”

    李东说了一句,接着便道:“你们这些人,我给你们两个选择,第一,拿滕迅的股票。

    第二,拿零售集团的股份。

    零售集团的股份,按照现在的价值来算,价值大概在20亿,不会全部给你们,还会留下一半,留着以后奖励员工或者其他主管。

    也就是说,10个亿的股份,你们70人来分。

    又或者,2000万股滕迅股票,按照之前收盘的价格来看,还是10个亿。

    怎么选,回头你们把详细的方案做出来,等价值的做激励。

    二选一都可以,互联网企业的股票和实业方面的还是不同的,我说句实话,远方零售就算上市,也不会出现几十倍的增长。

    别说几十倍,几倍都难!

    而滕迅这边,几倍甚至几十倍,都不是不可能的事。

    可互联网企业大起大落的也快,看阿里就明白了,07年号称打造了一大批千万亿万富翁,现在还有几人?

    我不管你们怎么选择,甚至条件允许的话,都选也可以。

    但是,总价值在这,就是10个亿。

    人均到手1400万,至于最后是随着滕迅复牌,成为1亿4千万甚至更多,还是一直保持着远方零售这边不大的涨幅,这也看你们自己选择。

    把稳点,那就选远方零售的股份,长了不敢说,以远方现在的情况,十年内不会出现太大的跌幅。

    喜欢稍微冒险一点,或者想成为亿万富翁的,那就选滕迅股票。

    话就说到这,选择权在你们,当然,你们这边其实怎么选也无所谓,关键还是通知到其他人,说明白了。

    加上之前微博的期权股,等微博和滕迅上市复牌,我想今年远方出两位数的亿万富翁问题还是不大的。”

    李东脸上带着淡淡的笑容,70人,自然不会平均分配,说是人人到手1400万价值的东西,可实际上袁成道他们这些人得翻倍才行。

    再加上之前价值高达17亿的微博股本被分了下去,这些人也占了大头,算下来,哪怕滕迅不复牌,微博不上市,其实现在可能有人已经成为亿万富翁了。

    李东没去算具体的,他也懒得算这个账。

    可这些人当中,跟着李东最长的孙涛,到现在也才五年时间。

    其他人,像袁成道、刘洪、吴胜男他们,都是三年左右的时间,短的像陈浪、孔祥宇他们,两年都不到!

    这么短的时间内,李东为他们带来了这么大的回报,算是对得起任何人了。

    小公司李东不去比,就算一些大型集团的创业元老,这时候身家过亿的有几人?

    这些人还不是股东,只是职业经理人,职业经理人做到这地步的,华夏屈指可数。

    这时候,谁跟他说这个待遇还不够,还需要更多,那就是正儿八经的贪心不足了!

    包括袁成道在内,在李东说出这些的时候,都没人反驳。

    实际上也没什么好反驳的,别看袁成道之前说着要员工持股,可当时是看不清楚前景,心里不踏实,他才会这么说。

    现在还看不到前景吗?

    而且李东也渐渐放权,今年以来也让出了很多的利益,再说什么人心不稳,那就是扯淡了。

    他们怎么选,李东没一一过问,反正到时候就知道了。

    大略说了一下奖励的事,李东最后道:“具体的方案和分配措施,8月份之前给我提交一份。

    不用弄什么配股,还要员工花钱买的事,我不差那点钱。

    不过我也提前说好了,拿到激励的,做满五年,那就是你的,你买卖和集团无关。

    可在这之前离职,集团无条件收回。

    不愿意的,可以选择不拿,我不勉强。

    要不然,今天你走了,明天我走了,拆了远方都不够分的。

    我这条件,比起其他企业算是宽容了。

    这事暂且就这么定下来,其他的回头再说,接下来说第二件事。”

    李东一说第二件事,众人纷纷打起了精神。

    之前分钱,大家激动高兴都提前激动完了,这事之前就有风声,不是第一次才知道,作为集团董事,没道理没他们的份。

    可第二件事是什么,除了袁成道之外,其他人就算有猜测,暂时也不敢确定。

    李东也不吊他们胃口,直接道:“远方成立五年多了,成立集团公司也快三年了。

    三年时间,远方做到了多个领域的第一,第一,也代表我们要向大型跨国集团靠拢。

    实际上,我们现在就是跨国集团,我们的微博,游戏,社交软件,包括我们的零售、物流都在朝国际扩张。

    在整个集团业务迈出国际步伐之前,我对董事局做一次调整。

    之前的董事局,总共有9人,我,袁成道、孙涛、王悦、刘洪、陈浪、吴胜男、孔祥宇、刘琪。

    不过陈总4位,都有自己的业务要忙,实际上真正算入董事局的也就5人。

    对远方这样的规模,人员显然是太少了。

    这次,我做一点扩充,刘红梅刘副总裁,工会主席谭涛,这二位进入董事局,将董事局人数扩充到11人。

    至于独立非执行董事,暂且就不设立了。

    而执行董事和非执行董事,还是要区分开的。

    刘琪、谭涛、陈浪、刘洪、吴胜男、孔祥宇这6人出任非执行董事,其他4人出任执行董事。”

    至于他自己,李东没说,实际上也没必要去说,董事局主席不是执行董事,那才是开玩笑。

    当然,名誉的也有,不过这种事和李东无关。

    随着李东的话音落下,众人脸色都猛地一变!

    尤其是吴胜男几人,他们居然成了非执行董事!

    这也就意味着,以后他们只能管自己那一摊事了,控股集团这边,除了还有投票权和建议权,他们就没有理由再插手具体经营事务了。

    以前,他们其实是有这个权利的。

    当然,之前李东坐镇,有这个权利也没用,都是空的。

    可今时不同往日,也许很快这种权利,他们就真的能用到了。

    现在,这种权利却是被剥夺了!

    如今真正有权利插手整个集团业务的,只有袁成道这位老总,和另外三位副总。

    孙涛、王悦、刘红梅都是集团副总,尤其是刘红梅,一举从排名靠后的副总裁,跃迁到现在成为整个集团排名前五的巨头行列!

    之前,刘红梅地位虽然不低,可起码排在所有董事局成员之后才对,现在倒好,从整个集团的层次来看,她反而超过了吴胜男几人。

    这一刻,刘红梅也惊讶的难以置信!

    别忘了,她还是执行委员会的委员,又是集团执行董事,财务总监……

    三个身份加在一起,她的权柄,单纯意义上的权柄,甚至仅次于袁成道,位列集团第三位,超过了孙涛和王悦!

    刘红梅都傻眼了,这也升的太快了吧?

    比起资历,刘红梅其实仅次于在场的孙涛,可前期她地位不算太高,现在忽然连升几级,这让刘红梅瞬间压力巨大起来。

    尤其是看到其他人脸色不太好看,刘红梅正要开口,李东就瞥了她一眼,打断道:“董事局的安排,暂且就是这样。

    6位非执行董事,4位执行董事,也符合一般企业的标准。

    至于具体的业务安排,非执行董事不用我说,你们各司其职就行,当然,作为董事局的成员,总集团有任何问题,你们都可以在董事局提出来。

    而4位执行董事,你们的任务很简单,管理好整个集团的事!

    执行委员会那边,则是辅助董事局进行管理。

    大家的目标都是一致的,集团做的越好,越强大,我们前途才会越光明……”

    李东还在说着,吴胜男几人已经听不下去了。

    被削权了!

    就这么被削权了!

    太意外了,原以为这次是一次利好,结果却是变成了这样的局面,而他们猜测的刘红梅成为赢家,结果是真成了大赢家!

    而第二个大赢家则是袁成道!

    之前,几位子集团的董事长,可以对整个集团指手画脚,可以跨越子集团的范畴,对总部指指点点。

    可现在呢?

    现在没这个权利了!

    哪怕他们还有投票权,那又如何!

    执行董事才是集团的核心话事人,这点是所有人的共识。

    单独从地位上,其实非执董事就低了一点,这点是人尽皆知的事实。

    陈浪和孔祥宇还好,两人毕竟进入集团时间最短,而进入时间最长的吴胜男则是有些不好受。

    她比袁成道来的还要早一点,结果现在东宇地产不景气,自己地位再次被削弱,这让她好受的起来吗?

    可想到没来的刘洪,吴胜男忽然有了心理安慰。

    原本远方科技实力暴增,刘洪也是元老一级的人物了,比她来的还早。

    这时候,刘洪恐怕春风得意来着,谁能料到,他人都没来,地位就比之前降低了半格。

    而非执和执行董事,也许不止话语权那么简单,吴胜男看了看4位执行董事,忽然有了点预感,如果李东走了,接班的也只会是这4人当中的一人吧!

    其他3人好说,要是最后接班的是刘红梅,那李东就和全世界的人开了个惊天动地的大玩笑!

    刘红梅是谁?

    谁认识?

    一个财务出身的高管,能接班万亿的商业帝国?

    别说吴胜男不信,刘红梅自己都不信。

    直到现在,她还迷糊着,脑袋一片空白。

    而李东,说完这些,也不管他们如何反应,起身道:“今天会议就到这了,散了吧。”

    丢下这话,李东匆匆往办公室走去,许圣哲那混蛋还在呢。

    至于之前说两位非执行,忽然变成了6人,李东自然也有他的想法。

    子集团的负责人跨集团拥有话语权,那不是好事,权柄太大了,大到坐镇一方的他们,实际拥有的权利比袁成道还要大!

    李东在这,没人敢放肆,也没到他们放肆的时候。

    他一走,这些人一旦联手,无论谁接班,都是空架子,纸老虎,当个傀儡差不多。

    想到这些,削权也就成了理所当然的事。

    他们管他们的子集团,其他集团的事,其他人自己负责,总部负责就好。

    如果当初沈茜和秦海还在,李东这次肯定不会这么干。

    孙涛如果还担任零售集团的董事长,李东也不一定会这么做,他有顾虑,也念旧情。

    可这时候,四大子集团的董事长,哪怕刘洪资格最老,也才入职三年多而已。

    对待他们,李东自然也没太多的顾虑。

    何况又不是下了他们子集团一把手的位置,甚至还保留着董事局的席位,如果这样就觉得受不了,日后等他们真的尝到了行使权力的甜头,那时候再改,恐怕真要造反了。

    李东的安排,其他人一时间难以接受。

    而袁成道却是最快反应了过来,前一刻,他还在考虑要不要提议,结果下一刻,不用他开口,李东直接一言而定了。

    看了看吴胜男几人,又看了看孙涛和王悦。

    最后,袁成道看向了刘红梅。

    这女人,有点邪乎!

    不声不响的,居然瞬间就垮了几个大步。

    从年初的财务总监到副总,从副总到执行委员会的一员,再到董事局的执行董事……

    半年不到,跨越了好几个大步子。

    而且看起来还不算突兀,毕竟刘红梅入职时间长,财务总监这个位置也比较重要,真要职位虚高一点也没什么大不了的。

    可关键不在于这些,而是在于执行董事前面的执行两字!

    哪怕刘红梅这次入董事局,袁成道也不觉得奇怪,更不会说邪乎。

    可现在,袁成道是真的觉得有些邪乎了,李东到底怎么考虑的?

    说李东要把集团交给刘红梅,他第一个不信,刘红梅的作用应该是掣肘才对。

    针对自己的吗?

    毕竟刘红梅也在执行委员会当中任职。

    可刘红梅真的有这个能力能给他们这几人造成掣肘吗?

    袁成道想了许多,最后又看了一眼孙涛和王悦两人,这两人从始至终好像没太大的表情变化,恐怕他们也和自己一样,高兴中又有些狐疑。

    四大子集团董事长被削权,对他们来说都是好事。

    如果不出刘红梅这一遭,大概就没什么疑惑了,现在出了,那就不得不多想几分了。

    他们想的比较多,而刘红梅这时候却是有些恍惚,她不由得的想起之前在深市的事。

    自己那时候说不希望李东离开,李总别不是因为这句话才让自己升职的吧?

    刘红梅有些无语,也看了一眼其他人,这些家伙要是知道是因为这话导致的,会不会早就拍马屁表忠心了?

    可到底是不是,她现在也摸不准了。

    (PS:感谢怀丨念l盟主再次来了两个盟主打赏,感谢柳無心、挚鱼、御花轮回、海绵宝宝卡哇伊四位大佬成为新的盟主,感谢我想你是爱我的盟主的三万打赏,感谢秦皇小韬盟主、左手右手一个同动作、0知足0三位爷的万赏,感谢所有兄弟姐妹。

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